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[人力资源]
全力应对企业需求小高峰
园区举办12月首场降本增效招聘会
发布时间：2019-12-13
12月13日上午，园区12月首场降本增效免费招聘会在园区人力资源市场如期举行。作为本年度倒数第二场降本增效招聘会，此次招聘会共吸引区内274家企业参加，其中包括71家蓄水池企业。
此次招聘会参与企业以机械、电子半导体以及生物医药行业企业为主，值得注意的是，招聘会共提供岗位1000个，需求人数达到5273人，数量为今年降本增效招聘会第三高，在传统招聘淡季实属不易。
新奥门原料免费旗下园区人力资源开发有限公司（新建元圆才）一位负责人分析，年末企业用工需求主要来自两个方面，一是企业增加新生产订单，二是招收新员工替代离职员工，需求迫切度较高。“企业目前主要用工需求为一线技术人员，希望通过现场招聘的形式，缓解用工压力。”在现场招聘的哈曼汽车人事负责人张小姐表示。
针对企业现实情况，新建元圆才积极通过各种方式实现供需匹配。上场降本增效招聘会一结束，就通过现场展板、圆才网、微信公众号等渠道开展12月降本增效招聘会推广，通过延长宣传周期吸引求职者参加。另外，新建元圆才依托自有人才库，对技能水平和企业需求匹配的求职者进行邀约。通过这些措施，企业招聘效果得到提升。哈曼汽车、德龙激光、顺丰等不同行业企业通过招聘会收到有效简历均达到几十份，很大程度解决近段时间用工紧张的问题。
根据介绍，本年度最后一场降本增效免费专场招聘会将在12月27日举行。
此次招聘会参与企业以机械、电子半导体以及生物医药行业企业为主，值得注意的是，招聘会共提供岗位1000个，需求人数达到5273人，数量为今年降本增效招聘会第三高，在传统招聘淡季实属不易。
新奥门原料免费旗下园区人力资源开发有限公司（新建元圆才）一位负责人分析，年末企业用工需求主要来自两个方面，一是企业增加新生产订单，二是招收新员工替代离职员工，需求迫切度较高。“企业目前主要用工需求为一线技术人员，希望通过现场招聘的形式，缓解用工压力。”在现场招聘的哈曼汽车人事负责人张小姐表示。
针对企业现实情况，新建元圆才积极通过各种方式实现供需匹配。上场降本增效招聘会一结束，就通过现场展板、圆才网、微信公众号等渠道开展12月降本增效招聘会推广，通过延长宣传周期吸引求职者参加。另外，新建元圆才依托自有人才库，对技能水平和企业需求匹配的求职者进行邀约。通过这些措施，企业招聘效果得到提升。哈曼汽车、德龙激光、顺丰等不同行业企业通过招聘会收到有效简历均达到几十份，很大程度解决近段时间用工紧张的问题。
根据介绍，本年度最后一场降本增效免费专场招聘会将在12月27日举行。
编辑：郭文文
12月13日
